Об этом сообщил начальник главного управления политики занятости и народонаселения Министерства труда и социальной защиты Николай Кохонов 27 марта на пресс-конференции в Минске. По его словам, работает порядка 50 процентов инвалидов третьей группы (наиболее легкой степени утраты трудоспособности). "Еще срабатывают в определенной степени психологические аспекты, связанные с тем, что в Советском Союзе данная категория граждан была защищена", - прокомментировал цифры Н.Кохонов. По его словам, сегодня ситуация меняется: размеры пенсионного обеспечения не позволяют "жить нормально". Кроме того, по его словам, в обществе уже сложилось понимание того, что инвалиды хотят и имеют право жить так же, как и другие граждане. В частности, за последние 12 лет более чем в 3,5 раза увеличилось число обращений инвалидов в службы занятости для трудоустройства. Последние годы этот показатель составляет около 4-5 тыс. человек ежегодно: в 2005-м - 4.999, в 2006-м - 4.996, в 2007-м - 5.227.

Н.Кохонов сообщил, что в настоящий момент вопросы трудоустройства инвалидов решаются, прежде всего, установлением на предприятиях брони - минимального количества рабочих места для приема на работу людей с ограниченными возможностями. Местные исполнительные и распорядительные органы определяют ее исходя из ситуации на конкретном предприятии. Предусмотрены также меры, направленные на стимулирование нанимателя, создающего рабочие места для инвалидов. В частности, таким нанимателям предоставляются бюджетные ссуды. Кроме того, государственные службы занятости выплачивают расходы на профессиональную подготовку инвалидов в течение двух лет. Это на год дольше, чем для других граждан. Между тем, по мнению заместителя председателя центрального правления по социальным вопросам общественного объединения "Белорусское общество инвалидов" (БелОИ) Сергея Дроздовского, в системе трудоустройства инвалидов существует ряд проблем. В частности, по его словам, реальные льготы получают только те предприятия, на которых 50% работников - инвалиды. Он считает, что такие предприятия зачастую неэффективны. Так, на сегодня в системе БелОИ 174 предприятия, из которых 69 - не работают. "Каждый инвалид должен приносить нанимателю льготы либо преференции со стороны государства", - отметил специалист. Он также считает, что в системе реабилитации инвалидов трудоустройство пока не рассматривается как отдельный критерий.

Подведены итоги проекта по содействию в трудоустройстве молодых инвалидов "Трудная работа", реализованного белорусским молодежным общественным объединением "Разные-Равные". Об этом сообщила председатель БМОО "Разные-Равные" Галина Крот 27 марта на пресс-конференции в Минске. По ее словам, проект реализовывался с декабря 2006 года по март 2008 года при поддержке Министерства труда и социальной защиты, а также немецких общественных организаций "Aktion Mensch", "Fortotschka". Он был направлен на информирование молодых людей с ограниченными физическими возможностями в возрасте от 18 до 31 года, а также их потенциальных работодателей о способах решения проблем, связанных с трудоустройством. В рамках проекта было проведено четыре образовательных семинара и четыре информационных дня по вопросам трудоустройства инвалидов. В этих мероприятиях приняло участие более 200 человек. По итогам семинаров выпущены информационные материалы. Кроме того, в рамках проекта разработаны и изданы буклеты, содержащие правовую информацию о трудоустройстве инвалидов в Беларуси. Как отметила Г.Крот, важнейшим итогом проекта стала выработка у инвалидов адекватной оценки своих возможностей и сложившейся на рынке труда ситуации. В то же время число тех, кто пожелал трудоустроиться на предприятия страны по итогам проекта, очень невелико - пять-семь человек. Причина - недостаток умений, а также низкие зарплаты на местах для инвалидов. Однако мероприятия проекта особенно помогли людям с ограниченными возможностями, которые планировали открыть свое дело.

До 2010 года во всех 156 центрах территориального обслуживания населения Беларуси откроются отделения дневного пребывания для молодых инвалидов. Об этом сообщила заместитель председателя общественного объединения "Белорусская ассоциация помощи детям-инвалидам и молодым инвалидам" Мария Сенкевич 27 марта на пресс-конференции в Минске. По ее словам, сегодня таких отделений открыто около 30, но только в нескольких центрах (в Калинковичах и Жлобине Гомельской области, Молодечно Минской области, Славгороде Могилевской области) работа по реабилитации молодых инвалидов велась и раньше. По мнению М.Сенкевич, открытие отделений поможет обеспечить преемственность в трудовой реабилитации инвалидов: до 18 лет люди с ограниченными возможностями формируют необходимые навыки в центрах коррекционно-развивающего обучения, которых в стране 146. В то же время, по ее словам, при открытии отделений специалисты сталкиваются с рядом проблем. Главная из них - отсутствие квалифицированных кадров. Проект по подготовке специалистов отделений реабилитации молодых инвалидов был реализован на базе педуниверситета имени М.Танка в Минске. Кроме того, разработаны методики для реабилитации детей и молодых людей с ограниченными возможностями. По мнению М.Сенкевич, работу в этом направлении надо продолжать. Специалист отметила, что получить заключение медико-реабилитационной комиссии (МРК) о признании трудоспособности инвалида в настоящее время очень сложно, особенно для людей с умственными или психическими ограничениями. По ее мнению, МРК должны заниматься разработкой оригинальных программ трудовой реабилитации таких людей. По данным Министерства труда и социальной защиты, в Беларуси насчитывается свыше 27 тысяч детей-инвалидов до 18 лет. Белорусская ассоциация помощи детям-инвалидам и молодым инвалидам объединяет более 4 тыс. семей, воспитывающих детей-инвалидов и молодых инвалидов.

http://news.open.by