Вряд ли можно считать правильным, когда один и тот же человек ведет себя принципиально по-разному в деловой и домашней обстановке. Корректным во взаимоотношениях, внимательным и вежливым с людьми надо быть всегда и везде. Сказанное не исключает, например, определенную твердость и организаторские навыки во взаимоотношениях с близкими, равно как и чуткое отношение к личным проблемам коллег. [12–08 9:27]

Мы рождаемся, живем и умираем в мире, который не в состоянии до конца понять, исследовать и осознать. Мы обречены жить среди тайн и загадок. И, может быть, самая главная из всех существующих тайн — мы сами. Развитие цивилизации предполагает рост информированности человека об окружающем мире, но в первую очередь это означает, что мы более глубоко постигаем собственную сущность. Как избавиться от своих комплексов, развить способность эффективно общаться в различных жизненных ситуациях, как научиться управлять собой? Эти и другие вопросы постоянно довлеют над нами. Используя современные и не очень методы, предлагаемые психологами, психотерапевтами, религиозными деятелями, мы пытаемся найти ответы на эти вопросы. И методов таких множество. [11–08 15:27]

Многие руководители уверены, что в организации все было бы хорошо, если бы не эта ужасная корпоративная культура. Выход напрашивается сам собой: а давайте изменим эту культуру! Подобные стремления вполне похвальны, проблема лишь в том, что еще никто не придумал прививку с хорошей корпоративной культурой.  [15–04 16:15]

К сожалению, людей, мыслящих негативно, сегодня большинство. И высока вероятность, что и мы, если не постоянно, то время от времени, попадаем в их число. Что же мешает нам думать положительно? Откуда появляются "черные" мысли и как от них избавляться? [13–03 15:48]

По сути, фирменная продукция - это первый шаг к формированию имиджа компании. Получив визитку и буклет компании, партнер сразу, и порой неосознанно, оценивает компанию, определяет для себя, насколько она солидна, надежна.  [17–02 19:08]